Qui suis-je ?
Je suis Sandra Filopon, consultante spécialisée pour l’inclusivité handicap
Ma mission
Je veux que le handicap ne soit plus un mur, mais un point de départ vers de meilleures façons d’accompagner, de communiquer, de travailler ensemble.
Plus humaines.
Plus simples.
Plus justes.
Un jour, une amie m’a dit :
« Sandra, ce job ne peut être que pour toi. »
Très jeune, j’aimais déjà le mouvement : les voyages, les détours, les découvertes. J’aimais aussi les gens, surtout pour la richesse des échanges vrais. Ceux qui relient, qui éclairent, qui laissent une trace. J’ai toujours eu le goût de l’entraide et cette curiosité calme qui pousse à comprendre, à apprendre, à mieux faire.
Et puis il y avait le savoir.
Pas comme un privilège, ni comme quelque chose qu’on possède une fois pour toutes, mais comme une ressource vivante : on le cherche, on le construit, on le transmet. C’est d’ailleurs pour ça que j’ai souvent été gênée quand une personne me disait : « Ah non, ça je ne peux pas, je ne connais pas… » Comme si “ne pas savoir” fermait la porte. Alors que pour moi, c’est souvent le début : on peut apprendre. dans les livres, dans les bibliothèques, dans l’expérience… mais aussi grâce à la compétence d’un tiers, à la parole de quelqu’un qui sait, et qu’on accepte d’écouter.
Je garde aussi une conviction simple : on peut presque toujours aider quelqu’un, mais on ne peut pas aider tout le monde. Alors j’avance avec cette boussole : faire de mon mieux, avec sérieux, avec cœur, et avec l’envie d’être utile — vraiment.
Je crois aussi aux phrases qui tombent au bon moment. Un jour, une amie m’a dit : « Sandra, ce job ne peut être que pour toi. »
Et cette phrase est restée. Parce qu’au fond, elle mettait des mots sur quelque chose que je porte depuis longtemps : vivre en accord avec ce que j’aime faire, pas “à moitié”, pas par défaut.
Aujourd’hui, je mets cette énergie au service d’une mission : changer les regards sur le handicap et contribuer à faire bouger les lignes.
Je ne suis pas là pour des discours hors-sol.
F/H à part entière animée par Sandra est votre émission qui vous parle des personnes en situation de handicap.
À écouter sur les plateformes :
Mon chemin dans ce secteur a commencé par une expérience fondatrice : la radio. J’ai animé une émission mensuelle intitulée “Homme et femme à part entière”, dédiée à la thématique du handicap. C’était mon premier vrai dossier dans le secteur, et déjà une conviction : mettre de la lumière là où il y a trop souvent du silence. L’objectif de cette émission était clair : rendre visibles les actions concrètes. Mettre en avant les initiatives qui font avancer les choses, donner la parole à celles et ceux qui agissent, et faire connaître : des associations et organisations engagées, des professionnels et acteurs de terrain (éducation, accompagnement, santé, social, accessibilité…), des projets et solutions utiles, des parcours de vie qui inspirent sans jamais tomber dans le cliché, des ressources et dispositifs qui méritent d’être mieux connus.
À travers cette émission, j’ai compris une chose essentielle : les mots peuvent ouvrir des portes. Ils peuvent informer, apaiser, relier. Et surtout, ils peuvent aider à passer d’une vision du handicap “à part” à une vision pleinement humaine : des femmes et des hommes à part entière, avec leurs compétences, leurs besoins, leur place. Depuis, mon parcours s’est construit avec plusieurs “casquettes”, toujours guidées par la même envie : rendre les choses plus claires et plus accessibles. J’ai évolué dans des environnements où il fallait écouter, organiser, structurer, accueillir, accompagner, mais aussi coordonner et rendre l’information compréhensible : affaires sociales, administratif, gestion, coordination, communication et réseaux sociaux.
Aujourd’hui, j’interviens et j’accompagne collectivités, écoles, familles et entreprises avec une approche humaine, concrète et actionnable. Je ne suis pas là pour des discours hors-sol.
À écouter sur les plateformes :
Je suis là pour aider à avancer : mettre des mots justes, redonner de la compréhension, proposer des repères simples, et transformer le “c’est compliqué” en “ok, on sait quoi faire.”
Concrètement, j’agis pour : mieux orienter (et éviter que les personnes se sentent seules face aux démarches), outiller les équipes (sans les surcharger), faciliter la coopération entre les acteurs, améliorer la communication accessible, et surtout remettre de l’humain dans ce qui peut parfois devenir froid, flou ou décourageant.
Ce que je veux, c’est que chacun reparte avec cette sensation : « C’est plus clair. Je me sens mieux. Je sais quoi faire. Et on va y arriver. »
Parce que l’inclusion n’est pas qu’un mot joli.
C’est une réalité qui se construit, pas à pas.
Et moi, j’ai envie d’être de celles qui ouvrent des chemins.
Une question, une idée, un projet en tête ?
Je serai ravie d’échanger avec vous afin de vous aider à avancer !
Vous pouvez également me joindre sur :